La maggior parte degli Studi Notarili non applica uno strutturato processo di โ๐จ๐ง๐๐จ๐๐ซ๐๐ข๐ง๐ โ dei ๐ง๐๐จ ๐๐ฌ๐ฌ๐ฎ๐ง๐ญ๐ข: gli svantaggi che ne derivano attengono ad una produttivitร inferiore, un turnover dei collaboratori piรน elevato, un morale piรน basso ed un coinvolgimento inferiore, tutti fattori che possono danneggiare la tua organizzazione di Studio.
I clienti sono al centro della filosofia di approccio al lavoro del tuo Studio Notarile? Il criterio guida รจ solo il preventivo praticato o, principalmente, i servizi al cliente e la cura di questโultimo? Costanza, ๐ฉ๐๐ซ๐ฌ๐๐ฏ๐๐ซ๐๐ง๐ณ๐ e tenacia rappresentano gli โingredienti magiciโ per โ๐ฌ๐๐๐ฏ๐๐ซ๐ ๐ง๐๐ฅ๐ฅ๐ ๐ซ๐จ๐๐๐ข๐โ della relazione con la tua clientela, ๐ ๐จ๐๐๐ข๐ ๐๐จ๐ฉ๐จ ๐ ๐จ๐๐๐ข๐.
La ๐ฆ๐จ๐ญ๐ข๐ฏ๐๐ณ๐ข๐จ๐ง๐ รจ il carburante necessario a mantenere in movimento il motore umano e lโ๐๐ฉ๐ฉ๐ซ๐๐ณ๐ณ๐๐ฆ๐๐ง๐ญ๐จ รจ ciรฒ che fa veramente muovere (โmotiv-azioneโ ovvero avere un motivo per agire) e migliorare i tuoi collaboratori. La ๐ญ๐๐จ๐ซ๐ข๐ ๐๐๐ฅ๐ฅโ๐๐ช๐ฎ๐ข๐ญ๐’ ๐๐๐ฅ๐ฅ๐ ๐ฆ๐จ๐ญ๐ข๐ฏ๐๐ณ๐ข๐จ๐ง๐ ๐๐ข ๐๐๐๐ฆ๐ฌ รจ un utile strumento che ti consente di mettere in atto nel tuo Studio una specifica analisi al fine di aumentare la motivazione del tuo team.
Lโappartenenza sociale รจ un bisogno umano fondamentale che si estende al luogo di lavoro, evidenziando lโimportanza di comprendere come favorire ed alimentare lโโattaccamento emotivoโ dei tuoi collaboratori al tuo Studio Notarile.
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