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𝐍𝐨𝐧 𝐭𝐫𝐚𝐬𝐜𝐮𝐫𝐚𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐭𝐞𝐨𝐫𝐢𝐚 𝐝𝐞𝐥𝐥’𝐚𝐬𝐩𝐞𝐭𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐝𝐢 𝐕𝐫𝐨𝐨𝐦 𝐧𝐞𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞

📌 𝐍𝐨𝐧 𝐭𝐫𝐚𝐬𝐜𝐮𝐫𝐚𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐭𝐞𝐨𝐫𝐢𝐚 𝐝𝐞𝐥𝐥’𝐚𝐬𝐩𝐞𝐭𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚 𝐝𝐢 𝐕𝐫𝐨𝐨𝐦 𝐧𝐞𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞
 
Aumenta la motivazione e le prestazioni dei collaboratori del tuo Studio Notarile padroneggiando la teoria dell’aspettativa di Victor Vroom. Per stabilire la connessione tra 𝐦𝐨𝐭𝐢𝐯𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞, 𝐬𝐟𝐨𝐫𝐳𝐨 e 𝐩𝐫𝐞𝐬𝐭𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐞, la teoria prende in considerazione tre variabili: 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐧𝐳𝐚, 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐥𝐢𝐭𝐚’ ed 𝐚𝐬𝐩𝐞𝐭𝐭𝐚𝐭𝐢𝐯𝐚.
 
 
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𝐓𝐮 𝐞𝐝 𝐢𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞 𝐮𝐭𝐢𝐥𝐢𝐳𝐳𝐚𝐭𝐞 (𝐜𝐨𝐫𝐫𝐞𝐭𝐭𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞) 𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐢𝐧?

📌 𝐓𝐮 𝐞𝐝 𝐢𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞 𝐮𝐭𝐢𝐥𝐢𝐳𝐳𝐚𝐭𝐞 (𝐜𝐨𝐫𝐫𝐞𝐭𝐭𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐞) 𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐢𝐧?
 
Se non utilizzi accuratamente 𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐢𝐧 stai perdendo una grande opportunità: si tratta, infatti, di una 𝐩𝐢𝐚𝐭𝐭𝐚𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚 𝐩𝐫𝐨𝐟𝐞𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 dove puoi comunicare la tua unicità, autorevolezza ed affidabilità. Tuttavia, devi prestare massima attenzione nella creazione ed ottimizzazione sia del tuo profilo che della Pagina del tuo Studio Notarile.
 
 
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𝐈𝐥 𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝𝐢𝐧𝐠 𝐩𝐞𝐫 𝐜𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐫𝐞 𝐚 𝟑𝟔𝟎° 𝐥’𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐭𝐚’ 𝐝𝐞𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞

📌 𝐈𝐥 𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝𝐢𝐧𝐠 𝐩𝐞𝐫 𝐜𝐨𝐦𝐮𝐧𝐢𝐜𝐚𝐫𝐞 𝐚 𝟑𝟔𝟎° 𝐥’𝐮𝐧𝐢𝐜𝐢𝐭𝐚’ 𝐝𝐞𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞

 
Scopri i vantaggi del 𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝𝐢𝐧𝐠 𝐩𝐞𝐫 𝐢𝐥 𝐭𝐮𝐨 𝐒𝐭𝐮𝐝𝐢𝐨 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞 e come può aiutarti a distinguerti nel settore in cui operi, sempre più competitivo. Se in questo esatto momento il tuo volto sta disegnando un’espressione perplessa e ti stai chiedendo 𝐩𝐞𝐫𝐜𝐡𝐞’ 𝐦𝐚𝐢 𝐝𝐨𝐯𝐫𝐞𝐬𝐭𝐢 𝐚𝐯𝐞𝐫 𝐛𝐢𝐬𝐨𝐠𝐧𝐨 𝐝𝐞𝐥 𝐓𝐞𝐚𝐦 𝐁𝐫𝐚𝐧𝐝𝐢𝐧𝐠, potresti prendere atto di avere più di un motivo!
 
 
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𝐂𝐨𝐦𝐞 𝐢𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚𝐠𝐠𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐢 𝐭𝐮𝐨𝐢 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫𝐢 𝐧𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐢 𝐚𝐝 𝐚𝐬𝐬𝐮𝐦𝐞𝐫𝐬𝐢 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚’ 𝐝𝐞𝐥 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐫𝐢𝐨 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨

📌 𝐂𝐨𝐦𝐞 𝐢𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚𝐠𝐠𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐢 𝐭𝐮𝐨𝐢 𝐜𝐨𝐥𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐨𝐫𝐢 𝐧𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐢 𝐚𝐝 𝐚𝐬𝐬𝐮𝐦𝐞𝐫𝐬𝐢 𝐥𝐚 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚’ 𝐝𝐞𝐥 𝐩𝐫𝐨𝐩𝐫𝐢𝐨 𝐥𝐚𝐯𝐨𝐫𝐨
 
Quanto desideri che i tuoi collaboratori di Studio si assumano maggiormente la 𝐫𝐞𝐬𝐩𝐨𝐧𝐬𝐚𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚’ del proprio lavoro? Una componente essenziale, infatti, di un team altamente funzionale e di performance lavorative eccezionali è che i tuoi singoli assistenti notarili si assumano in maggior misura la responsabilità delle attività svolte: scopri le 𝟕 𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐜𝐡𝐞 𝐩𝐨𝐭𝐫𝐞𝐬𝐭𝐢 𝐢𝐧𝐭𝐫𝐚𝐩𝐫𝐞𝐧𝐝𝐞𝐫𝐞.
 
 
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𝐈 𝟔 𝐬𝐭𝐢𝐥𝐢 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞: 𝐪𝐮𝐚𝐥 𝐞’ 𝐢𝐥 𝐭𝐮𝐨?

📌 𝐈 𝟔 𝐬𝐭𝐢𝐥𝐢 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐫𝐢𝐥𝐞: 𝐪𝐮𝐚𝐥 𝐞’ 𝐢𝐥 𝐭𝐮𝐨?
 
Con il termine “𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫𝐬𝐡𝐢𝐩” ci si può riferire sia all’azione di guidare il tuo team di Studio sia direttamente a te, 𝐧𝐨𝐭𝐚𝐢𝐨 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫®, che ispiri i tuoi collaboratori: devi infatti essere in grado di coordinare e motivare la tua equipe nello svolgimento di diversi compiti ed attività. Le tue capacità di leadership potrebbero anche essere messe in discussione a seconda delle modalità attraverso le quali vengono esercitate.
 
 
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𝐈 𝐯𝐚𝐥𝐨𝐫𝐢 𝐝𝐞𝐥 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐢𝐨 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫® 𝐞𝐝 𝐢𝐥 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐥𝐥𝐨 𝐝𝐢 𝐜𝐫𝐞𝐝𝐞𝐧𝐳𝐞, 𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐞 𝐫𝐢𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐭𝐢 𝐝𝐢 𝐂𝐨𝐯𝐞𝐲

📌 𝐈 𝐯𝐚𝐥𝐨𝐫𝐢 𝐝𝐞𝐥 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐢𝐨 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫® 𝐞𝐝 𝐢𝐥 𝐦𝐨𝐝𝐞𝐥𝐥𝐨 𝐝𝐢 𝐜𝐫𝐞𝐝𝐞𝐧𝐳𝐞, 𝐚𝐳𝐢𝐨𝐧𝐢 𝐞 𝐫𝐢𝐬𝐮𝐥𝐭𝐚𝐭𝐢 𝐝𝐢 𝐂𝐨𝐯𝐞𝐲
 
Il modello “𝐒𝐞𝐞, 𝐃𝐨, 𝐆𝐞𝐭” è il semplice framework di 𝐂𝐨𝐯𝐞𝐲 per comprendere come le nostre percezioni modellano la nostra realtà: il modo in cui “vediamo” il mondo influenza come “agiamo” in esso e, a sua volta, i risultati che “otteniamo“. Questi, poi, si ripercuotono sul modo in cui osserviamo il mondo e così il ciclo inizia nuovamente.
 
 
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𝐈𝐥 𝐟𝐫𝐚𝐦𝐞𝐰𝐨𝐫𝐤 𝐕𝐔𝐂𝐀 𝐩𝐞𝐫 𝐚𝐢𝐮𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐢𝐨 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫® 𝐚 𝐟𝐫𝐨𝐧𝐭𝐞𝐠𝐠𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐢 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐞𝐬𝐭𝐢 𝐢𝐧 𝐫𝐚𝐩𝐢𝐝𝐨 𝐜𝐚𝐦𝐛𝐢𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨

📌 𝐈𝐥 𝐟𝐫𝐚𝐦𝐞𝐰𝐨𝐫𝐤 𝐕𝐔𝐂𝐀 𝐩𝐞𝐫 𝐚𝐢𝐮𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐍𝐨𝐭𝐚𝐢𝐨 𝐋𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫® 𝐚 𝐟𝐫𝐨𝐧𝐭𝐞𝐠𝐠𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐢 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐞𝐬𝐭𝐢 𝐢𝐧 𝐫𝐚𝐩𝐢𝐝𝐨 𝐜𝐚𝐦𝐛𝐢𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨
 
𝐕𝐔𝐂𝐀 è un acronimo utilizzato per descrivere i contesti in rapido cambiamento ed un modo per riconoscere e comprendere le complessità. Implica lo sviluppo della capacità di anticipare ed adattarsi rapidamente ai cambiamenti, di pensare in ottica strategica e di elaborare soluzioni creative: vediamo come può essere utile nel tuo Studio Notarile.
 
 
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